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Short squeeze stocks are once again in focus this week with the release of Fintel's short squeeze leaderboard. Who tops the list?» Mehr auf investorplace.com
51job, Inc. to Report Fourth Quarter and Fiscal Year 2021 Financial Results on March 31, 2022
SHANGHAI, March 30, 2022 /PRNewswire/ -- 51job , Inc. ( Nasdaq : JOBS ) ("51job" or the "Company"), a leading provider of integrated human resource services in China, announced today that it will report its unaudited financial results for the fourth quarter and fiscal year of 2021 ended December 31, 2021 after the market closes on Thursday, March 31, 2022. About 51job Founded in 1998, 51job is a leading provider of integrated human resource services in China.» Mehr auf prnewswire.com
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Unternehmenszahlen

Im letzten Jahr hatte 51Job ADR einen Umsatz von 611,60 Mio€ und ein Nettoeinkommen von 84,25 Mio€

(EUR)	2021	YOY
Umsatz	+611,60 Mio	31,91%
Bruttoeinkommen	+379,62 Mio	24,43%
Nettoeinkommen	+84,25 Mio	38,91%
EBITDA	+139,62 Mio	21,92%

Fundamentaldaten

Metrik	Wert
Marktkapitalisierung	0,00€
52 Wochen-Hoch/Tief	+58,51€ - +58,45€
Dividenden	Nein
Beta	0,55
KGV (PE Ratio)	+49,41
KGWV (PEG Ratio)	+0,49
KBV (PB Ratio)	+2,28
KUV (PS Ratio)	0,00

Unternehmensprofil

51job, Inc. bietet über seine Tochtergesellschaften integrierte Personaldienstleistungen in der Volksrepublik China an. Das Unternehmen bietet Online-Rekrutierungsdienste über seine Websites 51job.com, yingjiesheng.com, 51jingying.com, lagou.com und 51mdd.com sowie über mobile Anwendungen an, mit denen Arbeitssuchende über mobile Geräte auf ihre Konten zugreifen und die auf ihren Websites verfügbaren Funktionen nutzen können. Das Unternehmen bietet auch andere personalbezogene Dienstleistungen an, wie z. B. das Outsourcing von Geschäftsprozessen, die Sozialversicherungen, Sozialleistungen und die Lohn- und Gehaltsabrechnung umfassen, sowie Dienstleistungen zur Einhaltung lokaler staatlicher Beschäftigungsvorschriften und führt Schulungsseminare in den Bereichen Unternehmensführung, Führung, Vertrieb und Marketing, Personalwesen, Verhandlungsgeschick, Finanzplanung und -analyse, öffentliche Verwaltung, Fertigung, Sekretariat und anderen Bereichen durch. Darüber hinaus bietet das Unternehmen Campus-Rekrutierungsdienste für Unternehmen an, die Studenten an Hochschulen und Universitäten rekrutieren möchten, sowie Vermittlungs- und Executive-Search-Dienste für Arbeitgeber, die Talente anwerben und offene Stellen besetzen möchten. Darüber hinaus bietet es professionelle und wissenschaftliche Beurteilungsinstrumente an, die Personalabteilungen bei der Bewertung von Fähigkeiten und Neigungen von Bewerbern und bestehenden Mitarbeitern unterstützen, und bietet Talentbeurteilungsdienste an; führt allgemeine und kundenspezifische Umfragen zu Gehältern, Mitarbeiterbindung und anderen personalbezogenen Themen durch; organisiert und veranstaltet jährliche Personalkonferenzen und -veranstaltungen und bietet Arbeitgebern Unterstützung und Verwaltungsdienste für ausgewählte Rekrutierungsprojekte. Das Unternehmen bedient multinationale Konzerne, große nationale chinesische Konzerne und lokale chinesische Unternehmen. Es bietet seine Dienstleistungen über Vertriebsbüros und ein nationales Vertriebs- und Kundendienst-Callcenter in Wuhan an. 51job, Inc. wurde 1998 gegründet und hat seinen Hauptsitz in Shanghai, der Volksrepublik China.