Prognose

Das durchschnittliche Kursziel der Analysten beträgt +39,53€(+13,95%). Der Median liegt bei +39,53€(+13,95%).

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Scoring-Modelle

Dividenden-Strategie	9 / 15
HGI-Strategie	3 / 18
Levermann-Strategie	1 / 13

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UDR erhöht Dividende und bestätigt stabile Geschäftsentwicklung
UDR hat eine vierteljährliche Dividende von 0,43 US-Dollar pro Stammaktie für das zweite Quartal 2025 angekündigt, was einer Rendite von 4,14% entspricht. Das Unternehmen meldete stabile Finanzergebnisse mit einem Umsatzwachstum von 2,6% und bestätigte seine Prognose für das Gesamtjahr. Zudem wurden zwei Wohnkomplexe verkauft und ein neues Entwicklungsprojekt gestartet, während Analysten den Ausblick positiv bewerten.» Mehr auf de.investing.com

Historische Dividenden

Alle Dividenden Kennzahlen

In 2025 hat UDR bereits 0,79€ Dividende ausgeschüttet. Die letzte Dividende wurde im April gezahlt.

Unternehmenszahlen

Im letzten Quartal hatte UDR einen Umsatz von 390,03 Mio€ und ein Nettoeinkommen von 70,92 Mio€

(EUR)	März 2025	YOY
Umsatz	+390,03 Mio	1,77%
Bruttoeinkommen	+103,69 Mio	28,66%
Nettoeinkommen	+70,92 Mio	77,38%
EBITDA	+275,82 Mio	22,33%

Fundamentaldaten

Metrik	Wert
Marktkapitalisierung	+11,49 Mrd€
Anzahl Aktien	331,30 Mio
52 Wochen-Hoch/Tief	+40,86€ - +31,46€
Dividendenrendite	+4,56%
Dividenden TTM	+1,57€
Nächste Dividende	+0,37€
Beta	0,82
KGV (PE Ratio)	+108,35
KGWV (PEG Ratio)	+2,82
KBV (PB Ratio)	+4,01
KUV (PS Ratio)	+7,96

Unternehmensprofil

UDR, Inc. (NYSE: UDR), ein S&P 500-Unternehmen, ist ein führender Investmentfonds für Mehrfamilienhäuser, der nachweislich überdurchschnittliche und verlässliche Renditen durch die erfolgreiche Verwaltung, den Kauf, den Verkauf, die Entwicklung und die Sanierung attraktiver Immobiliengemeinschaften in bestimmten Märkten der USA erzielt. Zum 30. September 2020 besaß UDR 51.649 Wohnungen oder war an 51.649 Wohnungen beteiligt, darunter 1.031 Wohnungen in der Entwicklung. Seit über 48 Jahren bietet UDR den Aktionären einen langfristigen Wert, den besten Servicestandard für die Bewohner und die höchste Qualität für die Mitarbeiter.