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Hudson RPO wird zu Hudson Talent Solutions und erweitert Dienstleistungsangebot
Die Tochtergesellschaft Hudson RPO firmiert in Hudson Talent Solutions (HTS) um, um erweiterte globale Kapazitäten und eine breitere strategische Ausrichtung widerzuspiegeln. Durch Investitionen in neue Technologien will HTS verbesserte End-to-End-Lösungen für Talentakquise und datengestützte, skalierbare Talentmanagement‑Services anbieten; das Unternehmen startete zudem die Website hudsontalent.com. Muttergesellschaft Star Equity Holdings weist eine starke Liquiditätsposition (Current Ratio 3,04), deutliche Umsatz- und Ergebnisverbesserungen für Q2 2025 sowie die Zustimmung der Aktionäre zu einer Fusion mit HSON Merger Sub, Inc. aus.» Mehr auf de.investing.com
Laser Photonics sichert 455.000-Dollar-Wandelanleihe und Ausgabe von Commitment Shares
Laser Photonics hat eine Finanzierung mit Hudson Global abgeschlossen, die die Ausgabe von 418.000 Stammaktien als "Commitment Shares", einen Optionsschein auf 157.258 Aktien zu einem Wandlungspreis von 4,34 US-Dollar und eine besicherte 12-monatige Wandelanleihe über 455.000 US-Dollar mit 12% Jahreszins umfasst. Die Anleihe sieht monatliche Tilgungen von 45.818 US-Dollar vor und kann zu 4,34 US-Dollar pro Aktie gewandelt werden; vorzeitige Rückzahlung ist in den ersten 60 Tagen ohne Strafzahlung möglich. Die Transaktion erfolgt vor dem Hintergrund einer angespannten Liquiditätslage von Laser Photonics (Current Ratio 0,53) und einem jüngsten Kursrückgang der Aktie um rund 44% in der Vorwoche.» Mehr auf de.investing.com
Hudson sichert sich Verträge für 20 neue Shops am Hartsfield-Jackson in Atlanta
Hudson hat zwei jeweils zehnjährige Verträge abgeschlossen, um 20 neue Convenience- und Spezialhandelsflächen über vier Concourses und das Inlandsatrium am Hartsfield-Jackson Airport zu eröffnen. Damit wächst das Unternehmen um 50 % und fügt rund 19.000 sq ft hinzu. Die Umsetzung ist Teil einer breiteren Partnerschaft mit ATL Skypointe und Muttergesellschaft Avolta und umfasst Markenstandorte wie Tumi, Kiehl’s und Johnston & Murphy sowie lokal ausgerichtete Konzepte mit Büchern von 44th & 3rd und hybride Filialen mit Starbucks und Costa Coffee. Hudson wird mit zertifizierten ACDBE-Partnern zusammenarbeiten und etwa 200 lokale Kleinunternehmen einbinden, um Vielfalt und lokale Repräsentation im Konzessionsprogramm des Flughafens zu stärken.» Mehr auf forbes.com
Historische Dividenden
Alle Dividenden KennzahlenUnternehmenszahlen
(EUR) | Juni 2025 | |
---|---|---|
Umsatz | 30,15 Mio | 9,36% |
Bruttoeinkommen | 15,81 Mio | 3,65% |
Nettoeinkommen | −583,71k | 42,09% |
EBITDA | 28,85k | 69,03% |
Fundamentaldaten
Metrik | Wert |
---|---|
Marktkapitalisierung | 23,23 Mio€ |
Anzahl Aktien | 2,76 Mio |
52 Wochen-Hoch/Tief | 14,49€ - 7,05€ |
Dividenden | Nein |
Beta | 0,37 |
KGV (PE Ratio) | −7,63 |
KGWV (PEG Ratio) | 1,16 |
KBV (PB Ratio) | 0,74 |
KUV (PS Ratio) | 0,20 |
Unternehmensprofil
Hudson Global, Inc. bietet unter der Marke Hudson RPO in Nord- und Südamerika, im asiatisch-pazifischen Raum und in Europa Talentlösungen für mittlere bis große multinationale Unternehmen und Behörden an. Das Unternehmen bietet Dienstleistungen im Bereich Recruitment Process Outsourcing (RPO) an, wie z.B. komplettes Outsourcing der Personalbeschaffung, projektbasiertes Outsourcing, Lösungen für befristetes Personal und Personalberatungsdienste für die Einstellung von Festangestellten durch die Kunden, sowie RPO-Vertragsdienstleistungen, einschließlich ausgelagerter professioneller Personalbeschaffung und Managed Services. Das Unternehmen war früher unter dem Namen Hudson Highland Group, Inc. bekannt und änderte im April 2012 seinen Namen in Hudson Global, Inc. Hudson Global, Inc. wurde 1999 gegründet und hat seinen Hauptsitz in Old Greenwich, Connecticut.
Name | Hudson Global |
CEO | Jeffrey E. Eberwein |
Sitz | Old Greenwich, ct USA |
Website | |
Industrie | Professionelle Dienstleistungen |
Börsengang | |
Mitarbeiter | 980 |
Ticker Symbole
Börse | Symbol |
---|---|
NASDAQ | HSON |
Frankfurt | HDH1.F |
München | HDH1.MU |
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