Prognose

Das durchschnittliche Kursziel der Analysten beträgt +287,08€(−3,26%). Der Median liegt bei +291,54€(−1,76%).

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Scoring-Modelle

Dividenden-Strategie	12 / 15
HGI-Strategie	7 / 18
Levermann-Strategie	2 / 13

News

Private Payrolls Grow More Than Expectation in January
Private Payrolls Grow More Than Expectation in January.» Mehr auf zacks.com
ADP Jobs Report Strong in January; Q4 Earnings Roll Along
ADP unveiled +183K new private-sector jobs last month -- well ahead of the +150K expected.» Mehr auf zacks.com
Gold prices holding at fresh record highs as ADP says 183K jobs were created in January
Neils Christensen has a diploma in journalism from Lethbridge College and has more than a decade of reporting experience working for news organizations throughout Canada. His experiences include covering territorial and federal politics in Nunavut, Canada.» Mehr auf kitco.com

Historische Dividenden

Alle Dividenden Kennzahlen

In 2025 hat Automatic Data Processing bereits 1,49€ Dividende ausgeschüttet. Die letzte Dividende wurde im Januar gezahlt.

Unternehmenszahlen

Im letzten Quartal hatte Automatic Data Processing einen Umsatz von 4,85 Mrd€ und ein Nettoeinkommen von 925,65 Mio€

(EUR)	Dez. 2024	YOY
Umsatz	+4,85 Mrd	14,89%
Bruttoeinkommen	+2,22 Mrd	16,30%
Nettoeinkommen	+925,65 Mio	16,49%
EBITDA	+1,46 Mrd	16,01%

Fundamentaldaten

Metrik	Wert
Marktkapitalisierung	+121,33 Mrd€
Anzahl Aktien	406,87 Mio
52 Wochen-Hoch/Tief	+299,88€ - +221,07€
Dividendenrendite	+1,81%
Dividenden TTM	+5,36€
Beta	0,81
KGV (PE Ratio)	+32,35
KGWV (PEG Ratio)	+13,82
KBV (PB Ratio)	+25,06
KUV (PS Ratio)	+6,38

Unternehmensprofil

Automatic Data Processing, Inc. bietet weltweit cloudbasierte Lösungen für das Personalmanagement an. Das Unternehmen ist in zwei Segmenten tätig, Employer Services und Professional Employer Organization (PEO). Das Segment Employer Services bietet strategische, Cloud-basierte Plattformen und Outsourcing-Lösungen für Human Resources (HR). Das Angebot umfasst Lohn- und Gehaltsabrechnung, Verwaltung von Sozialleistungen, Talentmanagement, HR-Management, Workforce Management, Versicherungen, Altersvorsorge und Compliance-Services. Das Segment PEO Services bietet HR-Outsourcing-Lösungen für kleine und mittelständische Unternehmen im Rahmen eines Co-Employment-Modells. Dieses Segment bietet Leistungspakete, Schutz und Compliance, Talent Engagement, umfassendes Outsourcing und Recruitment Process Outsourcing Services. Das Unternehmen wurde 1949 gegründet und hat seinen Hauptsitz in Roseland, New Jersey.

Name	Automatic Data Processing
CEO	Maria Black
Sitz	Roseland, nj USA
Website	adp.com
Industrie	IT-Dienste
Börsengang
Mitarbeiter	64.000

Ticker Symbole

Börse	Symbol
NASDAQ	ADP
XETRA	ADP.DE
Düsseldorf	ADP.DU
Frankfurt	ADP.F
London	0HJI.L
München	ADP.MU
SIX	ADP.SW
Wien	ADP.VI
Milan	1ADP.MI
London Stock Exchange	0HJI.L
Pnk	NOKPF
Nasdaq Copenhagen	DKIEIGO.CO
Hkse	6055.HK
Bse	VPRPL.BO
Japan Exchange Group	2897.T