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News Zum News-Feed
BP-Neuzugang Meg O’Neill wird im ersten Jahr mindestens 11,7 Mio. Pfund verdienen
Meg O’Neill kommt im April von Woodside zu BP und erhält ein Grundgehalt von 1,6 Mio. Pfund. Der Großteil ihrer Vergütung für 2026 – insgesamt mindestens 11,7 Mio. Pfund – stammt aus Aktienzuteilungen, die ihr aus ihrer vorherigen Position zustehen (8,3 Mio. Pfund für 2027–28 und etwa 1,8 Mio. Pfund für 2029–31). Das Paket ist mehr als doppelt so hoch wie die 5,3 Mio. Pfund, die ihr Vorgänger Murray Auchincloss verdiente. O’Neill wird die erste von außen kommende und zugleich erste weibliche CEO von BP und steht unter Druck von Aktionären, die nach schwächeren Ergebnissen, ausgesetzten Rückkäufen und einem Rückstand gegenüber Wettbewerbern eine bessere Leistung fordern. » Mehr auf theguardian.com
BP veröffentlicht Geschäftsbericht 2025 und lädt zur Hauptversammlung am 23. April 2026 ein
BP hat den Geschäftsbericht 2025 sowie das Formular 20‑F veröffentlicht und die ordentliche Hauptversammlung für den 23. April 2026 in Sunbury-on-Thames einberufen. Die Unterlagen, darunter Einladung, Stimmrechtsformular und Vorschlag für eine neue Satzung, sind online und über die Aufsichtsregister einsehbar; gedruckte Exemplare können kostenlos angefordert werden. BP weist darauf hin, dass sich Versammlungsmodalitäten kurzfristig ändern können und eventuelle Änderungen rechtzeitig kommuniziert werden. » Mehr auf de.investing.com
BP evakuiert Auslandspersonal im Irak nach Drohnenvorfall amid anhaltenden Seeangriffen
BP hat internationales Personal von einem Ölfeld im Irak evakuiert, nachdem in der Nähe eine Drohne gesichtet wurde. Die Maßnahme erfolgt vor dem Hintergrund einer Serie von neun Angriffen auf Schiffe in regionalen Gewässern, die Handelsrouten und Energieinfrastruktur bedrohen. Rückkehrtermine für das Personal nannte das Unternehmen nicht. » Mehr auf de.investing.com
Historische Dividenden
Alle Dividenden KennzahlenUnternehmenszahlen
| (EUR) | Dez. 2025 | |
|---|---|---|
| Umsatz | 40,39 Mrd | 8,15% |
| Bruttoeinkommen | 6,54 Mrd | 17,65% |
| Nettoeinkommen | −2,92 Mrd | 54,92% |
| EBITDA | 3,70 Mrd | 25,59% |
Fundamentaldaten
| Metrik | Wert |
|---|---|
Marktkapitalisierung | 87,27 Mrd€ |
Anzahl Aktien | 15,37 Mrd |
52 Wochen-Hoch/Tief | 5,70€ - 3,58€ |
Dividendenrendite | 4,94% |
Dividenden TTM | 0,28€ |
Nächste Dividende | 0,0711€ |
Beta | 0,06 |
KGV (PE Ratio) | 1.873,80 |
KGWV (PEG Ratio) | −18,64 |
KBV (PB Ratio) | 1,94 |
KUV (PS Ratio) | 0,54 |
Unternehmensprofil
BP p.l.c. ist weltweit im Energiegeschäft tätig. Sie ist in den Segmenten Gas & Low Carbon Energy, Oil Production & Operations, Customers & Products und Rosneft tätig. Das Unternehmen produziert und handelt mit Erdgas, bietet Biokraftstoffe an, betreibt Onshore- und Offshore-Windkraftanlagen sowie Solaranlagen und bietet Dekarbonisierungslösungen und Dienstleistungen wie Wasserstoff und Kohlenstoffabscheidung und -speicherung an. Das Unternehmen ist auch im Bereich Convenience und Mobilität tätig, der den Verkauf von Kraftstoffen an Einzelhandelskunden, Convenience-Produkten, Flugzeugtreibstoffen und Castrol-Schmierstoffen, die Raffination und den Handel mit Ölprodukten sowie den Betrieb von Ladestationen für Elektrofahrzeuge umfasst. Darüber hinaus produziert und raffiniert Castrol Öl und Gas und investiert in vor- und nachgelagerte sowie alternative Energieunternehmen und in die Bereiche fortschrittliche Mobilität, Bio- und kohlenstoffarme Produkte, Kohlenstoffmanagement, digitale Transformation sowie Energie und Speicherung. Das Unternehmen wurde 1908 gegründet und hat seinen Hauptsitz in London, Vereinigtes Königreich.
| Name | BP |
| CEO | Carol-Lee Howle |
| Sitz | London,
Vereinigtes Königreich |
| Website | |
| Sektor | Energie |
| Industrie | Öl, Gas und nicht erneuerbare Brennstoffe |
| Börsengang | 01.07.1988 |
| Mitarbeiter | 100.500 |
Ticker Symbole
| Börse | Symbol |
|---|---|
Pnk | BPAQF |
London Stock Exchange | BP.L |
XETRA | BPE5.DE |
SIX | BP.SW |
Frankfurt | BPE5.F |
Düsseldorf | BPE5.DU |
Hamburg | BPE5.HM |
London | BP.L |
München | BPE5.MU |
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