Samsung Electronics (GDR)

Nach einem kurz vor Ablauf abgewendeten Streik einigten sich Samsung und die Gewerkschaften auf einen Tarifvertrag mit durchschnittlich 6,2% Lohnerhöhung und der Ausschüttung von 10,5% des Betriebsgewinns an die Belegschaft. Für die Halbleiterabteilung dürften die Boni laut Prognosen im Schnitt rund 291.000 Euro betragen, einzelne Zahlungen könnten bei etwa 340.000 Euro liegen. Rund 89.000 gewerkschaftlich organisierte Beschäftigte stimmen über die Einigung ab; der Kompromiss folgt auf Rekordgewinne des Konzerns (erstes Quartal: knapp 33 Mrd. Euro). » Mehr auf n-tv.de

Samsung hat nach Rekordgewinnen im KI-Boom einen Kompromiss mit der Gewerkschaft vorgelegt: Mitglieder stimmen bis 27. Mai über eine Einigung ab, die eine durchschnittliche Lohnerhöhung von 6,2 Prozent und die Ausschüttung von 10,5 Prozent des Unternehmensgewinns vorsieht. Für Mitarbeiter der Halbleitersparte könnten die Jahresboni laut Prognosen bis zu 600 Millionen Won (rund 340.000 Euro) betragen. Die Einigung verhindert einen angedrohten 18-tägigen Generalstreik nach einem Streit um Bonuszahlungen; Samsungs Quartalsbetriebsgewinn stieg auf 57,2 Billionen Won, was die Aktie auf ein Rekordhoch trieb. » Mehr auf wiwo.de

Die Gewerkschaft von Samsung stimmt bis zum 27. Mai über einen Kompromiss ab, der eine durchschnittliche Lohnerhöhung von 6,2 Prozent und die Ausschüttung von 10,5 Prozent des Unternehmensgewinns an die Belegschaft vorsieht. Für Mitarbeiter der Halbleiterabteilung könnten die diesjährigen Boni bis zu 600 Millionen Won (rund 340.000 Euro) betragen. Zuvor hatten rund 48.000 gewerkschaftlich organisierte Mitarbeiter einen 18-tägigen Generalstreik wegen Bonusforderungen angedroht, nachdem Samsung Rekordgewinne erzielt hatte (Betriebsgewinn Q1: 57,2 Billionen Won). Nach dem Kurssprung vom Vortag fiel die Samsung-Aktie an der südkoreanischen Börse letztlich um 2,17 Prozent. » Mehr auf finanzen.net